LİSE ÖĞRENCİLERİNDE KARİYER KARARI YETKİNLİK BEKLENTİSİNİN BİREYSEL YÖNÜ: KİŞİLİK ÖZELLİKLERİ VE BENLİK SAYGISI

Bu arastirmanin amaci, lise ogrencilerinde kariyer karari yetkinlik beklentisini kisilik ozellikleri ve benlik saygisi acisindan incelemektir. Bu amac dogrultusunda arastirmanin deseni iliskisel desen olarak secilmistir. Arastirmanin calisma grubunu, yaslari 14 ile 17 arasinda degisen (X =15.02, Sd=.83) 221 lise ogrencisi olusturmustur.Veri toplama araci olarak, Kariyer Karari Yetkinlik Beklentisi Olcegi, Temel Kisilik Ozellikleri Olcegi ve Kendine Saygi Olcegi uygulanmistir. Verilerin analizinde lise ogrencilerinin kisilik ozelliklerinin ve benlik saygisinin kariyer karar yetkinlik beklentisini yordama gucunu ortaya koymak amaciyla coklu regresyon analiz teknigi tercih edilmistir. Arastirma sonuclarinda kisilik ozeliklerinden en cok sorumluluk daha sonra gelisime acikliginin kariyer karari yetkinlik beklentisinin anlamli ve onemli yordayicisi oldugu tespit edilmistir. Ayrica benlik saygisinin kariyer karari yetkinlik beklentisinin anlamli ve onemli yordayicisi oldugu ortaya konulmustur.