La Reumatología en la Comunidad de Madrid: disponibilidad actual de reumatólogos y necesidades futuras aplicando un modelo predictivo

Resumen Objetivos En la Comunidad de Madrid (CM): a) describir la distribucion de reumatologos del sector publico; b) identificar las variables de las que depende la carga de trabajo en Reumatologia, y c) construir un modelo predictivo sobre la necesidad de reumatologos para los proximos 10 anos. Metodologia La informacion se obtuvo mediante cuestionarios estructurados enviados a todos los servicios/unidades de Reumatologia de los hospitales publicos de la CM. Las cifras y estimaciones de la poblacion se obtuvieron del Instituto Nacional de Estadistica. Se construyo un modelo predictivo que se basa en informacion sobre la oferta actual y previsible, la demanda actual y previsible, y las asunciones y criterios utilizados para adaptar la oferta a la demanda. La incertidumbre subyacente en el modelo se evaluo mediante analisis de sensibilidad. Resultados En la CM en 2011 habia 150 reumatologos de plantilla y 49 residentes distribuidos en 27 centros, que equivale a un reumatologo activo por cada 33.280 habitantes en la poblacion general, y por cada 4.996 habitantes mayores de 65 anos. Para mantener el nivel de asistencia de 2011 en 2021 en la poblacion general, solo seria necesario formar mas residentes o contratar mas reumatologos en escenarios de aumento de la demanda superior al 15%. Sin embargo, para mantenerlo en la poblacion mayor de 65 anos, seria necesario formar mas residentes o contratar mas especialistas, aun sin aumento de la demanda. Conclusiones El modelo desarrollado es muy util para planificar con los responsables de la CM las necesidades de recursos humanos en Reumatologia en los proximos anos.