Prepoznavanje spolnega nadlegovanja na delovnem mestu v zdravstvu

Diplomsko delo predstavlja problem spolnega nadlegovanja na delovnem mestu na podlagi slovenske in tuje teorije ter se osredotoca na ugotavljanje pojava spolnega nadlegovanja na delovnem mestu v zdravstvu. Izhodisca: Dosedanje raziskave nasilja in spolnega nadlegovanja na delovnem mestu kažejo, da so zdravstveni delavci le temu izpostavljeni bolj kot delavci v drugih panogah. V okviru diplomskega dela smo raziskali prepoznavanje in pojavnost spolnega nadlegovanja na delovnem mestu med studenti zdravstvene nege. Metode: Raziskava je temeljila na kvantitativni metodologiji, saj je bila opravljena s pomocjo anketnega vprasalnika, katerega je izpolnilo sto izrednih studentov Fakultete za zdravstvene vede Univerze v Mariboru, ki so že zaposleni v eni izmed zdravstvenih ustanov. Pridobljene podatke smo obdelali s pomocjo racunalniskega programa Microsoft Excel in jih graficno prikazali. Rezultati: Ugotovili smo, da se zaposleni v zdravstvu srecujejo s spolnim nadlegovanjem na delovnem mestu - na delovnem mestu je že bilo spolno nadlegovanih 16 % anketiranih, prica spolnemu nadlegovanju pa jih je bilo 17 %. Glede na odgovore se anketirani najveckrat soocajo s salami s seksualno vsebino, žvižganjem, opazkami in tako imenovanimi »slucajnimi« telesnimi dotiki. Ugotovili smo tudi, da so bolj pogosto nadlegovane ženske ter da so najpogostejsi nadlegovalci sodelavci, nato bolniki in nadrejeni. V kolikor pa pride do neprijetnega dogodka, ga žrtve obdržijo zase in ne ukrepajo niti na formalen niti neformalen nacin. Medtem ko se za žrtev spolnega nadlegovanja opredeljuje 16 % anketiranih, smo posredno ugotovili, da jih je že bilo spolno nadlegovanih vsaj 26 %. Zakljucki: Na podlagi opravljene raziskave zakljucujemo, da je spolno nadlegovanje v zdravstvu precej prisotno in da bi zdravstvene institucije morale posvecati vec pozornosti informiranju zaposlenih in ustvarjanju primernega delovnega okolja.