A norma de responsabilidade social e a discriminação da mulher negra no setor industrial

O objetivo deste estudo foi analisar, de forma comparativa, os impactos da norma de responsabilidade social empresarial e a discriminacao das mulheres negras, na industria de transformacao sergipana. Para tanto, foram utilizados os microdados da Relacao Anual de Informacoes Sociais (RAIS) do Ministerio do Trabalho e Emprego (MET) de 2007/2008 e 2013/2014. A partir da analise dos dados, nota-se, em relacao a discriminacao de genero, uma tendencia a predominância masculina no setor da industria de transformacao sergipana. Os dados indicam tambem que nao apenas o sexo feminino e aquele com menor presenca no setor industrial, mas e a mulher de cor preta que possui os menores percentuais de inclusao no setor industrial sergipano. Esse cenario comparativo de discriminacao de genero e raca pouco se alterou com a introducao da norma de responsabilidade social empresarial, a partir da decada de 1990.