以规范化、开放化、社会化为抓手 推进老干部工作转型发展、科学发展

党的十八大以来,老干部工作面临经济社会深刻变革的新形势、全面深化改革提出的新要求、老干部队伍发生重大变化的新挑战,要求老干部工作在服务对象、服务思路、服务内容和服务方式等方面必须转型。我们认为,老干部工作要实现转型发展、科学发展,就要努力推进老干部工作规范化、开放化、社会化。一、以大力推动规范化管理为抓手,推进老干部工作转型发展、科学发展没有规范化,就没有科学化。