Gnero, tenencia y bosques comunitarios en Uganda

1 Makerere University 2 Uganda Forestry Resources and Institutions Centre (UFRIC) Mensajes clave • A pesar de que las comunidades tienen mayor participacion en el manejo forestal en Uganda, las mujeres han sido en gran parte excluidas de la toma de decisiones. • Es necesario que mas mujeres asuman posiciones de liderazgo a fin de que puedan definir mejor la agenda. • Los grupos de usuarios forestales formales (a diferencia de los informales) parecerian aumentar la calidad y el nivel de participacion de las mujeres en la toma de decisiones relacionada con el manejo forestal. • Una mejor informacion y recursos financieros podrian ayudar a las mujeres a participar mas efectivamente en el manejo de los recursos forestales en el pais. • Las mujeres representaron solo el 5% de las posiciones de liderazgo politico y tecnico en los tres distritos estudiados. Existe una clara necesidad de establecer medidas de accion afirmativa. • El personal tecnico y los lideres politicos a nivel de distrito y subdistrito necesitan ser capacitados en cuestiones de genero. • Las mujeres que tienen cierto nivel de educacion no son frecuentemente las mejores representantes de las necesidades de las mujeres: su estilo de vida, de la elite urbana, es muy diferente al estilo de vida de las mujeres rurales pobres.